滕跃甲，1984年5月出生。2002年10月来到电子科技大学后勤饮食中心工作，2011年正式加入中国共产党。入党后，滕跃甲时刻以一名优秀共产党员的标准来严格要求自己。服从上级安排，发扬谦虚、钻研、敢于创新的工作作风。认真践行后勤文化理念，以服务求生存、以管理促效益、以创新谋发展。

滕跃甲同志积极参与支部组织的“三会一课”学习，深入领会上级传达的文件精神，认真学习习近平总书记系列重要讲话精神、“十九大精神”、“两学一做”、全国教育大会精神等，以理论联系实践，带领员工队伍不断发展。坚持学习党的路线、方针、政策，坚定理想信念，在思想上和党保持高度统一，强化党性修养，遵守党的纪律，执行党的决定，按照党章规定履行党员义务，不断提高自己的综合素质和业务能力，积极完成党的各项任务。严于自律，认真学习纪律处分条例、观看廉政教育视频、签订廉政责任书，自觉抵制各种享乐主义和极端个人主义思想的侵蚀，培养积极向上的生活情趣。用实际行动兑现着一名共产党员在党旗下的庄严承诺。

在“三亮”活动中，明确责任担当。滕跃甲同志戴党徽、亮身份，通过统一佩戴党员徽章、张贴岗位牌等形式公开自己的姓名、岗位，亮出共产党员身份，自觉接受师生监督，在餐厅设立电子显示屏宣传栏，公示师生投诉及建议联系渠道，向师生亮出服务承诺。2018年，滕跃甲积极响应中央精准扶贫的号召，将饮食中心在定点扶贫单位购买的农副产品，用多种方式制作成菜品，在餐厅开设专窗售卖，同时号召师生一同参与到扶贫工作之中，为扶贫工作贡献一份力量。

    2018年，滕跃甲同志调任阳光餐厅担任经理，调任后其迅速熟悉餐厅环境，经过3个月对阳光餐各方面厅进行进行深入了解以熟悉所有流程,有条不紊地开展各项工作，逐渐调整了部分员工岗位，成功克服了技术薄弱带来的困难，顺利完成调任及交接工作。优化餐厅窗口，调整经营思路，多渠道、多手段带领阳光餐厅开源节流，认真落实烹饪标准化、厨师长管理制度，不断改进菜品质量、提升菜品口感。同时积极创新，进一步丰富菜品花色推出粗粮营养套餐，套餐中特色菜与玉米、紫薯等粗粮和绿色蔬菜搭配，膳食结构合理、营养健康；推出荷叶饭套餐、西式牛排、意面、沙拉等新式套餐和菜品，增强了菜品特色，增加了少辛辣的食品，满足了师生对不同菜系口味的需求，受到师生欢迎和认可。同时，为提高餐厅经济效益，滕跃甲进一步优化人力结构，压缩人工成本，从最初63人编制调整到61人，在餐厅人手不够情况下积极联系物业工作人员到餐厅帮忙克服了用工困难的问题，顺利完成编制调整工作。2018年，餐厅全年营业额达到1511万元，超出2017年营业183万元，其中管理合作档口营业额400万元，再创新高，毛利平均为36.5%，比17年平均高出三个百分点，出色地完成年初下达的目标任务。滕跃甲坚持以人为本、关爱师生，不断增强服务主动性，寒假中阳光餐厅创新送餐形式，将自助餐送进会议室，方便与会人员及时用餐，悉心周到的服务树立了后勤良好形象，获得大力好评，进一步提高了师生满意度。

    滕跃甲服从中心的领导和管理，严格按照中心各项规章制度管理餐厅，带领团队向标准化、规范化、专业化努力转进，打造出了一只优秀的队伍，餐厅的整体服务水平再上台阶。他将安全第一，是一切工作的前提融入到员工的日常工作中，强调师生满意度为导向，发扬谦虚、钻研、敢于创新的工作作风，赏罚分明，充分调动员工的积极性，激发和提升员工技术特长，积极配合中心完成标准化菜谱的研发、落地和考核，帮助菜品质量进一步改进。加强员工的服务意识，邀请老师为员工进行入职培训、礼仪培训、服务培训，严格要求员工微笑服务、耐心沟通，其队伍较高的服务素质受到了师生认可。

    滕跃甲还特别注意宣传和沟通工作，积极加强和师生的交流沟通，主动解决师生的用餐问题和建议、了解师生的需求；为搭建与师生沟通的桥梁，增设意见薄和信息反馈栏，并在意见薄上逐条认真回复；设立失物招领信息栏，帮助师生快速便捷地找回遗失物品。有一次，滕跃甲因公外出，得知有同学投诉，滕跃甲立刻赶回餐厅，联系到同学，带同学走进食堂，逐一参观操作区，解说操作流程，最终消除了疑惑、化解了矛盾，也让同学对餐厅的食品安全有了进一步认识和肯定。

    为贯彻全国教育大会精神，滕跃甲积极响应支部号召，开展丰富多彩的各类形式的学生联谊活动，如参与走进食堂、留学生毕业季、川菜教学、校园美食节、银杏节“川津美食展”等一系列丰富多彩的学生活动，增强双方互动理解，教授学生烹饪技能，提升学生综合素质，实现饮食的文化育人功能。

    滕跃甲同志，作为一名新时期的青年党员，在高校后勤岗位上，深知自身应尽的职责和义务，认真钻研业务理论，提高业务工作能力，爱岗敬业、一心为公，敢于创新，甘于奉献，为保障师生伙食工作尽心尽力，以实际行动发挥出了先锋模范作用。