为检验一年来员工对各项培训常识和技能的吸收情况，进一步加深和巩固理论转换为实践的成果，11月29日，沙河物业服务部在第四教学楼教室举行员工“业务技能综合测评”。

员工技能综合测评以书面形式为主，分为单选题、多选题、判断题、问答题四个版块。其中前三个版块主要针对今年培训课程展开，涉及“消毒液的配比”“突发事件应急处理方式”“节能”“沟通”与“团队合作”等内容，第四个版块则根据近期员工学习党的二十大报告相关内容进行设置，不仅是对学习内容的一种检测，更是引导和鼓励员工更加认真和深入地学习贯彻党的二十大精神。

“学百遍不如写一遍”，沙河物业服务部通过测评方式促使员工对一年所学知识进行总结，要求员工强化学以致用，在深化消化转化上下功夫，希望在促进员工积累知识与提升技能的同时，切实把培训成果转化为推动工作的强大动力。